Responsable en IA, transformation numérique et cybersécurité, universitaire de renom et conseiller auprès de conseils d'administration

Arthur M. Langer est une référence mondialement reconnue dans les domaines de l'IA, de la transformation numérique et de la stratégie technologique de nouvelle génération. Fort de plus de quatre décennies d'expérience, il a exercé ses activités dans le milieu universitaire, le conseil aux entreprises, le conseil au secteur public et la direction d'organisations à but non lucratif. Il est largement reconnu pour aider les cadres supérieurs et les conseils d'administration à traduire les risques complexes liés à la transformation numérique et à la cybersécurité en stratégies opérationnelles et de gouvernance concrètes.

Le Dr Langer est directeur du Centre pour l’apprentissage stratégique et le leadership à l’ère numérique au sein de l’Institut JM Huber de l’École supérieure d’éducation (Teachers College) de l’université Columbia. Il occupe également le poste de professeur de pratique au sein du département d’organisation et de leadership. Le Dr Langer a précédemment occupé les fonctions de vice-recteur adjoint et de directeur du Centre de gestion des technologies et de leadership numérique à l’université Northeastern, où il était également professeur de pratique à la D’Amore-McKim School of Business. Auparavant, il a occupé des postes de direction à l’université Columbia, notamment ceux de professeur de pratique professionnelle, de directeur académique des programmes de gestion des technologies et de directeur du Centre de gestion des technologies de Columbia. À travers ces différentes fonctions, il a joué un rôle déterminant dans l’élaboration de formations pour cadres supérieurs axées sur la cybersécurité, les risques liés à l’IA, la stratégie cloud et la résilience numérique.

Conseiller de confiance auprès des directions générales et des conseils d’administration, le Dr Langer a animé des séances d’information destinées aux cadres supérieurs et prononcé des discours d’ouverture à l’échelle mondiale sur la gouvernance de la cybersécurité, les risques commerciaux liés au cyberespace, les architectures « zero-trust », les menaces liées à l’IA et la cyber-résilience dans les secteurs des services financiers, de la santé, des pouvoirs publics, de l’énergie et des infrastructures critiques. Son travail met l’accent sur la cybersécurité en tant que priorité stratégique pour l’entreprise, et non comme une simple fonction technique — un thème central de ses publications académiques et destinées aux cadres, largement citées.

Le Dr Langer est l’auteur de plus d’une douzaine d’ouvrages de référence, notamment *Analysis and Design of Next-Generation Software Architectures: Generative AI, Cyber Security, and the Cloud* (2e édition) et *Information Technology & Organizational Learning: Managing Behavioral Change in the Digital Age* (4e édition), qui sont fréquemment utilisés par les dirigeants pour aligner l’IA, la transformation numérique et la cybersécurité sur la stratégie d’entreprise. Il a publié de nombreux articles de recherche évalués par des pairs sur l’IA, le leadership en matière de cybersécurité, les risques numériques et la résilience organisationnelle, et contribue régulièrement à la presse destinée aux dirigeants et aux professionnels du secteur.

Outre son rôle de leader dans le milieu universitaire, le Dr Langer est le fondateur et président de Workforce Opportunity Services (WOS), une organisation internationale à but non lucratif (ONG) qui se consacre à la constitution, au sein des communautés locales, de viviers de talents diversifiés, formés à la cybersécurité et maîtrisant les technologies, destinés aux entreprises mondiales. Son travail au sein de WOS intègre l’IA, la sensibilisation à la cybersécurité, l’utilisation éthique des technologies et la préparation de la main-d’œuvre dans des modèles de gestion des talents évolutifs qui favorisent à la fois la mobilité économique et la sécurité organisationnelle.

Le Dr Langer a siégé au sein de nombreux conseils d'administration d'organismes publics, privés et à but non lucratif ; il a conseillé des multinationales en matière d'intelligence artificielle, de stratégie de cybersécurité et de gestion des risques numériques, et intervient régulièrement lors de forums destinés aux dirigeants à travers le monde. Titulaire d'un doctorat de l'université de Columbia, d'un MBA et d'une licence en informatique, il appuie son leadership à la fois sur une expertise technique approfondie et sur une vision organisationnelle pointue.